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Lucro da Sanepar sobe 83% - Que beleza! O PPR vai ser "gordo"!

Depois de sete anos consecutivos de queda, a Companhia de Sanea­mento do Paraná (Sanepar) viu seu lucro líquido crescer 83% em 2011, atingindo a marca de R$ 249 milhões. A recuperação da curva ascendente da empresa se deve principalmente ao reajuste das tarifas defasadas; a um programa de contenção de custos; e à volta do bom relacionamento com os demais acionistas – além do estado (52,5%), a empresa é dividida pela associação de fundos de pensão Dominó Holding (34,7%), pelas prefeituras (0,6%) e por outros minoritários (BRDE, pessoas físicas), com 12,2%.

Entre este ano e 2014, a companhia promete investir R$ 2 bi­­lhões, principalmente no atendimento de rede de esgoto, que passará de 63,2% dos domicílios do estado para 72%. “Não é uma meta fácil de cumprir, mas, com todo o rearranjo que fizemos na companhia e com os projetos que temos, será possível”, diz o presidente da estatal, Fernando Ghignone. Boa parte dos recursos será garantida pela própria empresa (30%) e outra fatia, por fontes externas (45%), entre elas a compra pelo BNDES, ainda no ano passado, de R$ 395 milhões em debêntures da estatal (títulos de dívida), com resgate entre dez e 13 anos.

Quanto ao reajuste das tarifas em 16,5%, previsto para abril, com a tarifa mínima passando de R$ 18,97 para R$ 22,10, Ghigone lembra que ele é decisivo para amenizar a defasagem existente entre custo real e remuneração pelo serviço da companhia. “Quando assumimos havia uma discrepância de 32% entre custo e valor de tarifas. Hoje essa diferença ainda existe, mas é menor, de 7% [após o reajuste de abril], e com uma tarifa que ainda é a menor do Brasil entre as companhias de saneamento.”

Mercado

De dezembro de 2010 a dezembro de 2011, o valor unitário das ações da Sanepar na BM&F Bovespa passou de R$ 2,92 para R$ 4,63, mantendo uma média durante o ano de R$ 4,16. “No início de ano, as empresas públicas, no geral, veem o valor de suas ações subir por ser um período de reajustes tarifários, mas nós conseguimos manter essa valorização ao longo do ano porque passamos a honrar o acordo existente com os acionistas. O mercado passou a nos ver com mais confiança”, afirma Ghignone. O respeito aos contratos foi importante não só entre os acionistas da empresa, mas também com os clientes, avalia.

Investimentos

O montante investido em 2011 foi 10,8% menor que o estimado ainda no início da nova gestão: R$ 354,2 milhões, ante uma expectativa de R$ 425 milhões. A ausência de projetos aplicáveis e passíveis de arrebanhar recursos, mesmo que federais, estariam no cerne dessa queda. Ainda em setembro, Ghingone comentou que havia herdado “uma empresa que não tinha sequer um projeto na prateleira”. No momento, a estatal analisa 32 propostas, de coleta de esgoto ao gerenciamento de resíduos sólidos – área que é a nova menina dos olhos da Sanepar – para retomar seus investimentos. Os projetos foram reunidos por meio de uma chamada pública nacional, iniciativa inédita. “Nossa meta era identificar parceiros estratégicos e novas tecnologias e processos que podem ser desenvolvidos com a Sanepar”, conta Ghignone.





18 comments:

como que é feito o calculo do PPR? alguem sabe?

Vcs já verificaram o valor que vao distribuir?

Façam as contas...

Lamentável essa previsao...

Se em 2010 o lucro foi de 135 milhoes e nosso PPR 2011 foi aproximadamente R$ 1466,00 logo a lucro em 2011 foi de 249 milhoes, aprx. 85% logo nosso PPR este ano será de aprx. R$ 2700,00.. hurururur... em 2013 com mais 16,5% de aumento .. nossa, nossa assim voce me mata sanepar.....

O cálculo do PPR é feito da seguinte forma: a Sanepar pode repassar aos trabalhadores até 25% do valor destinado aos acionistas, ou seja, 47,5% do lucro, o que este ano dá um montante de aproximadamente 118 milhões!

Até 25% deste valor poderá ser distribuído de forma linear aos quase 7.000 trabalhadores da Sanepar.

Podem repassar até 25%???

Não sei porque, mas não estou com bom pressentimento, como não foi aceitado a proposta do ACT, então podem se preparar pra 1% desse repasse ao PPR e olhe lá.

SAEMAC, 2 semanas da morte do funcionário da ETA Iguassu, alguma novidade de como andam as investigações, laudos, detalhes do acidente para evitar que venha a se repetir???

Quanto ao acidente com o funcionário de Curitiba, nenhuma novidade!

Mas, o Saemac já enviou ofício ao Ministério Público do Trabalho, solicitando que o órgão agende uma mesa redonda com a Sanepar e faça a mediação da discussão para verificarmos quais são as reais condições de trabalho a que estão submetidos os saneparianos.

Leia aqui:
http://www.saemac.blogspot.com.br/2012/03/saemac-envia-oficio-ao-ministerio.html

Att.,
Assessoria de Imprensa
Saemac Cascavel

Bom vamos lá,

até o ano de 2010 onde o resultado foi 136 milhões a empresa distribuia cerca de 25% para o acionista, então temos 37 milhoes para os mesmos, deste valor era calculado 25% onde para nos funcionarios distribuia de forma igualitaria os 9,3 milhoes de lucro (PPR), o que chega a r$1466 reais.

neste ano analisando as demonstrações contábeis temos o seguinte um agravante que no meio do ano passado o CAD autorizou o pagamento de cerca de 50% do lucro liquido, subtraido das reservas legais e outras deduções, o que chega a 118,5 milhoes, e a empresa provisionou 10,264 milhoes para PPR.

Opa, se observarmos o que rege a legislação que o dividendo obrigatorio é 25%, teriamos 29,625 milhoes e dividido pela quantidade de 6637 funcionarios, isto ainda tem aqueles que saem da empresa no meio do ano e os que são admitidos ao longo do ano.
no calculo bruto teriamos proximo a r$-4400,00 reais.

e calculando no que a empresa provisionou teremos r$-1500,00.

é hora do sindicato fazer algo por nos, para que possamos nos orgulhar deste feito.

Dificilmente teremos ao longo de nossa trajetória de sanepariano um momento tão propicio para lutarmos por nós mesmos.

Com o aumento na tarifa de água em 32% (nos últimos 24 meses), no salário dos comissionados em até 144% e com o salário mínimo quase se equiparando ao base da Sanepar a hora é agora ou levaremos para nossa aposentadoria a remuneração que aceitamos ter e seremos responsabilizados pelos novos contratados por DESPERDÍCIO DE OPORTUNIDADE.

Ganho real de no mínimo 15% e salário base de no minimo 1100 reais ou vamos para dissidio no Ministério do Trabalho.

Cada um tem sua matemática, a minha é que nos anos anteriores a distribuição foi de um percentual de 7% do total líquido e este ano foi reduzido para 4%. Nas minha matemática, nosso PPR deveria ser em torno de R$ 2.700,00. Decepcionante acompanharmos os balanços trimestrais da empresa, e criarmos uma expectativa de uma receita maior no fechamento do balanço. Dessa forma que deveria ser. O que foi feito não tem como mudar. Acredito que nas negociações que estão ocorrendo da data base, os sindicatos convençam a diretoria que foi um erro cometido contra os trabalhadores e que de alguma forma compensem essa diferença.

Fiz os cálculos com base na destinação que esta prevista no demonstrativo contábil 2011 da empresa e nosso PPR lamentavelmente não deve passar de r$1600,00 visto que o lucro que será distribuído será de 10,264 milhões e fechamos o ano com 6637 funcionários, e agora SAEMAC? Isso está correto? O lucro da empresa aumentar em 83% e nosso PPR aumentar cerca de R$150,00? Vocês que representam grande parte dos saneparianos tem que tomar alguma providência para apurar esse fato e nos comunicar.

Para variar vamos tomar pela cabeça de novo, eles podem pagar ATÉ 25%, mas se quiserem pagar APENAS 0,5% podem e estão amparados por lei, ou seja NOS FERRAMOS DE NOVO, enquanto os acionistas recebem quase o dobro dos dividendos recebidos ano passado; Mas isto é muito bom, daqui uns dias vamos ter negociação do acordo coletivo, quero só ver como vai ficar tudo isso???????

Mas como sempre, vão dar uma quirerinha a mais e os dotados de quatro patas, conhecidos cientificamente como MUARES, vão aceitar. Eu tenho pena de nós Saneparianos que recebemos elogios em cima de elogios e na hora da gratificação financeira, RECEBEMOS UM BANHO DE ÁGUA FRIA. Cada dia mais aumenta a minha Empolgação de operar uma eta das 00:00Hs até as 06:00Hs dois dias consecutivos. Sem contar o grande mérito de levar saúde até a torneira de milhares de PARANAENSES.

Tomara que os sindicatos nos defendam nessa causa, se eles podem dar até 25 %, espero que esse valor não seja usado como moeda de troca com o acordo coletivo, ou seja, que o que for ganho no ACT não seja descontado no PPR, se a empresa quer nos valorizar mesmo que de os 25% no PPR independente do ACT, pois os próprios funcionários estão defendendo o aumento da tarifa e do lucro, e entendem que é necessário para as conquistas da empresa, desde que os privilegiados não sejam apenas os acionistas, todos têm direito a uma boa parte desse bolo.

Se passar de R$ 1500,oo fiquem satisfeitos...

Bom dia nobres colegas,

Esta é a Nova Sanepar, a Sanepar da Nova Diretoria, da nova visão, da valorização do quadro funcional.

PPR linear...rsrsrsrsrs
Se a diretoria precisar e vejo que precisa urgentemente, posso indicar meu professor de matemática do primário para ensiná-los a calcular porcentagem e fazer os demais cálculos "complexos"... rsrsrs

Os acionistas enchem as garagens com carros novos e os funcionários mal enchem os carrinhos de supermercado...

Vamos abrir os olhos pessoal... Cada dia que passa mais enrolados e enganados somos...

E quanto ao PCCS agora chamado PCCR, o que é aquilo apresentado?
Um monte de enrolação, palavras jogadas ao vento... Onde esta tabela salarial? Como será o enquadramento da atual função para nova categoria?

A diretoria vai querer misturar ACT com PCCR, com PPR e a maioria dos "burros" motivados vai cair na armadilha, dinheiro na hora, somente em 3 ou 4 meses dos 12 meses do ano e não dinheiro nos 12 meses e valorização pessoal e profissional.

ACT é uma coisa e PCCR é outra que deve ser discutida depois do ACT, e PPR já é lei, só falta ensinar a diretoria a fazer cálculo de porcentagem e divisão.
ACT é a coletividade, PCCR é individualidade e PPR é lei...

Não vamos deixar juntarem as coisas que vamos sair no prejuízo...

O momento é para o ACT. Depois de definido valores da negociação, vamos sentar e discutir o PCCS/PCCR. Quanto ao PPR é cálculo simples já que os valores já foram definidos.

"Política é quase tão excitante quanto a guerra, e quase tão perigosa. Na guerra, você só pode ser morto uma vez, mas, em política, muitas vezes." Winston Churchill

Com certeza o siginicado PPR(participação nos lucros) não é algo que seja levado ao pé da letra por essa atual diretoria, enquanto o lucro quase que dobrou, a participação do sanepariano senão esagnou, com certeza vai ser dimnuida. O mínimo a ser feito é cobrar para que paricipação seja aumentada, mas não colocar como moeda de troca no acordo do ACT.

Galera matematica basica, seguindo o memas regra aplicada no ano de 2010.

Relatorio Anual e Demostrativo contabil da sanepar
pag 66 - Programa de Participação nos Resultados R$10.264.000,00

Numero de funcionários pag 66
6.637 funcionários ano 2011

R$10.264.000,00 / 6.637 =
R$1.546,48 por funcionario

Por favor não viagem com nada acima disso (2 , 3, 4 ou 5mil). Lembrem que vcs estão na Sanepar.

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